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JTC 日本交通技術株式会社

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採用情報

新卒採用

鉄道を中心としたインフラ整備で社会貢献しませんか。

当社の特徴

  • 第7代日本国有鉄道総裁となった藤井松太郎氏が設立
  • 技術を通じて鉄道インフラ整備に貢献した60年の実績
    (開業時の東海道新幹線建設で12駅中11駅の設計に関与したのを始めとして、その後の新幹線事業全てに携わり、在来線の設備・改良、連続立体交差化事業、地下鉄建設など各種交通インフラ整備に参画)
  • 顧客の多くは国、自治体、JR、私鉄、鉄道・運輸支援機構など鉄道関連法人
  • 株主の多くは私鉄事業者と鉄道関連企業
  • 仕事とプライベートを両立し易い労働環境
    (傷病や介護に活用する年休積立休暇制度や、短時間勤務、傷病・育児・介護休暇制度、有給休暇の時間単位取得制度など働き易い充実の福利厚生)
  • 最先端技術を身近で習得して社会の発展を支える技術者となることをサポート

2019年度新卒採用募集は、終了いたしました。
多くの方のご応募、ありがとうございました。

リクナビ

募集要項

採用年度 2019年度(2019年4月1日入社)
事業内容 鉄道を中心とした交通基盤整備に関する建設コンサルティング事業
募集職務 交通基盤整備に関わる専門技術者
鉄道事業に関する計画業務、鉄道土木構造物の設計・調査・計画業務など
募集人数 6名程度/技術系
応募資格 2019年3月に以下の学校を卒業・終了見込みの方、もしくは2017年3月から2018年3月までに以下の学校を卒業・終了された方
(1)大学、大学院  (2)高等専門学校、短期大学
募集学科 土木分野を主とした理工系学部学科
勤務地 東京、札幌、名古屋、大阪、福岡
勤務時間 9:00~17:15 または 9:30~17:45(休憩 12:00~13:00)
初任給
(平成29年度実績)
修士 : 月給216,000円
大学卒 : 月給212,000円
短大、高専卒 : 月給202,000円
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
手当 家族手当、資格手当、管理職手当、残業手当、通勤手当
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、夏期休暇、創立記念日(8月8日)
社会保険 健康保険、厚生年金、企業年金基金、雇用保険、労災保険
福利厚生 借上社宅、産前産後休暇、育児・介護休業制度、年休積立休暇制度、退職金、クラブ活動、財形貯蓄、社員持株会、有給休暇の時間単位取得制度
教育制度 新入社員研修、各種技術研修、階層別研修、技術発表会、コンプライアンス研修、自己啓発プログラム(TOEIC、設計勉強会、技術士試験研修会等)など
応募書類 履歴書(指定履歴書)、成績証明書(大学院は学部も必要)、卒業見込証明書、健康診断書
選考方法 書類選考 ⇒ 筆記試験・適性検査 ⇒ 面接
応募方法 会社説明会にご参加下さい。リクナビ2019よりご応募ください。
募集開始 2018年3月1日より随時受付
お問合せ先 採用担当 : 総務部 関根
電話 : 03-3842-9170 メール : jtc@jtc-con.co.jp